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    同城第一

    區(qū)域第一

    品類冠軍

    品牌領(lǐng)導(dǎo)者

    開創(chuàng)品類

    場景市占...

    2025,助力餐企“第一”戰(zhàn)略,解決客戶高管高階人才引進(jìn)問題。


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    連鎖日餐 培訓(xùn)經(jīng)理 北京

    發(fā)布時(shí)間:2018-02-26

    委托企業(yè)

    日餐連鎖,人均80元左右,門店10+。

    向品牌總監(jiān)匯報(bào)。

    工作職責(zé)

    1、協(xié)助運(yùn)營部的運(yùn)營計(jì)劃、長短期經(jīng)營計(jì)劃實(shí)施,配合各部門積極完成經(jīng)營
       指標(biāo);

    2、負(fù)責(zé)運(yùn)營相關(guān)制度與服務(wù)流程規(guī)范的培訓(xùn)并督導(dǎo)實(shí)施;

    3、檢查各餐廳人員的工作情況、服務(wù)規(guī)范及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)
       問題及時(shí)向運(yùn)營經(jīng)理反饋,并與各門店店長協(xié)商改進(jìn);

    4、制定門店培訓(xùn)計(jì)劃和考核制度,協(xié)助店長完成門店各職位的培訓(xùn)管理工
       作,并定期進(jìn)行績效評估;

    5、監(jiān)督門店食品安全與4D管理;

    6、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)課程的開發(fā),對門店管理層進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)及考核,同時(shí)針對
       外訓(xùn)人員培訓(xùn)結(jié)果給予考核及跟蹤;

    7、與各外培機(jī)構(gòu)保持密切溝通,評估相關(guān)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)質(zhì)量,同時(shí)給合作續(xù)約提
       出建議。

     

    崗位要求

    1、大專以上學(xué)歷;

    2、五年以上連鎖餐廳工作經(jīng)歷,其中包含至少兩年店經(jīng)理或訓(xùn)練經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

    3、熟悉連鎖餐飲業(yè)工作流程及規(guī)范,對連鎖餐廳管理體系的組織架構(gòu)、管理
       流程、管理工具、人員培訓(xùn)、日常運(yùn)營管理等具有良好的理解;

    4、有日料餐廳/知名中西式快餐店區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

     

    五薪酬待遇

    月薪10-12K

    五險(xiǎn)一金

    月休6

     

    工作地

    北京

     

     

     


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